应不应该对管理团队进行人员调整？

天才波波 · 发表于 2009-2-28 21:52:48

恩
有些事
拖的时间越长越不好办

rd52331314 · 发表于 2009-2-28 21:55:21

还有想说的就是论坛的不定期关闭对我们造成了很大很大的影响，严重地影响了我的网络生活，以前就是不说话也挂着论坛的，可是一关闭整个人上网就觉得不舒服。
而且论坛的不定期关闭让一些新人对论坛会产生不好的感觉，我认识的一个就是这样，以前一直写日志的，可是论坛关了又开了之后就没见过写过了，问她，她就说论坛关了就没写了，后来就忘了。
而且每次论坛关闭的原因都不对外说明的

炎と永远 · 发表于 2009-2-28 21:55:22

对！我同意！同时我建议！在学校多对论坛进行宣称~！例如横幅！~ 活动！等等非常有必要不然有很多DDMM压根就不知道论坛这个事儿如此论坛人气怎么会上来？单凭我们这些所谓的老人们在苦苦支撑么

rd52331314 · 发表于 2009-2-28 21:56:06

而至于版主这一方面，我觉得倒是无所谓的

天才波波 · 发表于 2009-2-28 21:57:03

LS的建议都很正确
可是实施起来很难
因为组织起来很不容易

rd52331314 · 发表于 2009-2-28 22:06:58

拉横幅~~上一年暑假的时候差点就实施了，可是那短时间奥运，之后论坛就上不了了，也就不了了之了

怎么就觉得论坛的宣传这么的难的呢

之前弄论坛和协会的合作，现在看来也就失败了
总结了一下失败的原因，主要是论坛不能对协会提供直接的利益，导致协会不再关注协会在论坛的发展——论坛不能和协会挂钩。另一个原因就是我们和协会的联系太少了——没有交流。

唉

rd52331314 · 发表于 2009-2-28 22:20:34

很多版主好像都不想再坚持了，各自有各自的原因，但觉得现在离开的话好像对论坛的伤害太大了点
希望能先坚持一段时间

天才波波 · 发表于 2009-2-28 22:21:45

此文可能有过激言辞
再次表示歉意

不过我的目的是为了坛子更好的发展

rd52331314 · 发表于 2009-2-28 22:24:47

我会怪你的

天才波波 · 发表于 2009-2-28 22:27:21

19# rd52331314

就你问题多

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[已解决] 应不应该对管理团队进行人员调整？